Strateegia loob parema kujunduse, kuid brändistrateegiad ei realiseeru iseenesest. Need nõuavad disainerite ja klientide koostööd. Uute töösuhete alguses viivad brändistrateegia töötoad sidusrühmad kokku ja määravad järgneva töö tooni. Veelgi parem, nad toodavad kaubamärke, mis lähevad ärieesmärkide saavutamiseks kaugemale esteetilisest küljest.
Aga kuidas on kaugjuhtimisega brändikujundajad ? Kas nad saavad juhtida strateegiatöötubasid?
Kahjuks hoiavad paljud disainerid eemal brändistrateegia sessioonidest. See on arusaadav. Töötubade juhtimine tundub kaugelt mõistetav. Kas töötoad pole definitsiooni järgi inimeste isikliku koostöö aeg?
lehe objekti mudeli raamistiku arhitektuur
Õnneks ei ole füüsilise läheduse puudumine enam takistuseks. Pilvepõhised koostöövahendid on rikkalikud ja kaugsõbraliku töö poliitika on tõusuteel.
Õige planeerimise korral on kaubamärgi kaugstrateegiaseansid tõhusamad kui traditsioonilised töötoad. Tegelikult võivad kaugtehnoloogia piirangud tekitada suuremat loovust.
Mis on kaugbrändistrateegia töötubade eelised?
Kaugtöökoja protsessil on viis etappi:
Esimene samm on koguda produktiivse töötoa jaoks vajalikku klienditeavet. Alustuseks paluge kliendil täita a kaubamärgi avastamise uuring mis hõlmab järgmisi teemasid:
Ideaalse uuringu täitmine võtab aega mitte rohkem kui 30 minutit ja annab kogu töötoaks vajaliku teabe. Uuringuid saab hallata Google'i vormide abil, kus kliendid pakuvad valikvastuseid, skaalahinnanguid ja lühikirjeldusi.
Brändide avastamise uuringud paljastavad asjakohaseid ettevõtte üksikasju ja võimaldavad klientidel enne töötubade algust oma mõtteid selgitada.
* Pro tüüp: Taotlege, et vähemalt kaks sidusrühma täidaksid uuringu ilma konverentsita. Kokkuleppe või lahkarvamuste valdkonnad on seminari jaoks suurepärased aruteluteemad ning need toovad sageli kaasa huvitavaid arutelusid ja avastusi.
Kui brändi avastamise uuring on lõpule jõudnud, on aeg vastuste põhjalik ülevaade. Ülevaatamise ajal täitke järgmised ülesanded:
Teabe kogumine on mõttetu, kui seda ei analüüsita. Eesmärk on siin koostada töötubade ajal ülevaadet või tagasilükkamist.
Töötuba ise jaguneb kaheks 3-4-tunniseks seansiks kahe päeva jooksul. See võimaldab ideedel ja kontseptsioonidel enne lõplikku vormistamist üleöö muretseda. See muudab ajainvesteeringu ka paremini hallatavaks, kuna kogu seminari korraldamine ühe seansina võib võtta kuni kaheksa tundi.
Töötoa jooksul tuleb kokku sooritada kaheksa harjutust. Iga harjutus vastab kaubamärgi avastamise uuringus käsitletud teemale. Esimesed neli harjutust käsitletakse 1. päeval.
1. Määratlege kaubamärk missioonilausega
2. Visualiseerige bränd märksõnadega
3. Tehke kindlaks turupositsioon vs konkurendid
4. Ehitage sihtrühmi
5. Analüüsige konkurentide kaubamärke
6. Ehitage sõnumside raamistik
7. Koostage veebisaidi strateegia
8. Arutlege ettevõtte eesmärkide ja edukuse mõõtmise üle
Esimese töötoa eesmärk on selgelt väljendada brändi ja selle kujunduse esteetikat, turupositsiooni, ainulaadset müügipakkumist (USP) ja sihtrühma.
aws sertifitseeritud lahenduste arhitekt - kaastöötaja
Teine töötuba keskendub nende kontseptsioonide strateegilisele rakendamisele reaalsetes rakendustes.
Käivitage esimene töötuba, määratledes bränd missioonilepinguga. See stimuleerib loovust ja annab kaubamärgile õhuperspektiivi.
Missioon sisaldab ettevõtte põhisõnumit ja sisaldab järgmisi komponente:
Kui missioonileping on kokku lepitud, pange see töötoa lõpus ülevaatamiseks, kui brändi täpsemad üksikasjad on valitud.
* Pro tüüp: Enne töötuba kirjutage missioonileht, mis põhineb brändi avastamise uuringus antud vastustel. See on osalejate arutelu lähtepunkt.
Kliendid armastavad seda töötoa osa. Paluge osalejatel lihtsalt kärpida avastusuuringus valitud märksõnad 20-lt neljale. Neid, kes lõikavad, kasutatakse brändi visuaalse suuna täpsustamiseks.
Neljale keskendumine tagab, et brändi stiil ei lahjeneks. Väärib märkimist, et valitud märksõnad võivad kaubamärgi sõnumites ilmneda või mitte, ja need pole tingimata mõeldud klientidele suunatud.
Alustage valikuprotsessi, paludes igal osalejal oma nelja valikut üksikasjalikult kirjeldada ja põhjendada. On kasulik raamistada see arutelu konkreetsete küsimuste põhjal:
Märksõnade vähendamine on keeruline protsess, kuid toob brändi esteetikasse vajaliku tähelepanu.
Siin on eesmärk demonstreerida ja visualiseerida kliendi turupositsiooni, selgitades nii klientide silmis tema ainulaadset müügipakkumist.
mis on tarkvara väljalaske haldamine
Vaadake seda küsimust brändide avastamise uuringust: „Valige järgmine muutuja, milles teie ettevõte on konkurentidega võrreldavam.” Kasutage kliendi vastuseid, et tuua välja, kuidas nad on konkurentidest erinevalt paigutatud.
On aeg koostada ideaalse kliendi üksikasjalik esitus. Persoonad aitavad kliendil hilisemas töös strateegilise kujunduse ja kaubamärgi otsuseid tehes klienti silmas pidada.
Brändide avastamise uuring esitab põhiküsimusi kliendi sihtrühma demograafia kohta. Kasutage koostamiseks kliendi vastuseid:
Kui klient sihib mitut turusegmenti, on hea toota mitu isikud . See tähendab, et kõige parem on siin keskenduda, nii et proovige neid võimalikult vähe hoida.
Esimese päeva lõppedes on bränd on määratletud ja kõik asjaosalised saavad sõnastada järgmist:
Nüüd tegeleme nelja viimase harjutusega:
1. Määratlege kaubamärk missioonilausega
2. Visualiseerige bränd märksõnadega
3. Tehke kindlaks turupositsioon vs konkurendid
4. Ehitage sihtrühmi
5. Analüüsige konkurentide kaubamärke
6. Ehitage sõnumside raamistik
7. Koostage veebisaidi strateegia
8. Arutlege ettevõtte eesmärkide ja edukuse mõõtmise üle
Teine päev on keskendunud brändi reaalsele kasutuselevõtule, samm, kuhu disainerid jäävad sageli alla. Siin saavad kaubamärgistrateegia ülevaadetest toimivad sammud.
Planeerige teine töötuba päev pärast esimest, andes aega puhkamiseks ja järelemõtlemiseks. Enne teise päeva harjutuste algust tehke esimene sessioon kokkuvõtteks, et tugevdada osalejatega õppimist.
Alustage teist töötuba lõbusa harjutusega, milles uuritakse kliendi peamiste konkurentide kaubamärki, sõnumside, veebisaiti ja turundusstrateegiaid.
Nagu esimese päeva harjutuste puhul, tehakse suurem osa tööst enne töötoa algust. Vaadake kaubamärgi avastamise uuringus tuvastatud konkurentide loendit ja koostage nende veebisaitide ja suhtluskanalite ekraanipilte. Kasutage neid kliendi inspireerimiseks või vältimiseks lähenemiste demonstreerimiseks.
Konkurentide näidete jagamisel raamige esitlus järgmiste küsimuste ümber:
Sõnumside raamistik on kliendi toote või teenusega seotud probleemide, lahenduste ja väärtuste hoidla. Sõnumside raamistiku koostamiseks alustage sihtklientide valupunktide loetlemisega. Brändide avastamise uuringus küsitakse: 'Mis probleemidega nad (sihtklientidel) silmitsi seisavad?' Kasutage kliendi vastuseid, et süveneda ja veel rohkem probleeme ajendada.
Seejärel tutvuge võimalike probleemide loendiga ja kirjeldage, kuidas klient neid lahendab (või ei lahenda). Nii koostatakse loend klientide probleemidest ja nende lahendamiseks kasulikest viisidest.
Probleemide ja lahenduste kaardistamine on kasulik, kuid oluline osa puudub: väärtus - või kasu, mida kliendid saavad kliendi lahendusest. Näiteks:
kasutajaliidese kujunduse dokumendi mall
On aeg koostada veebisaidi strateegia. Sellel harjutusel on kaks etappi. Esmalt külastage brändi avastamise uuringut ja arutage kliendi vastuseid:
See arutelu loob tegevuspunkte, mis aitavad kliendil parandada oma veebisaidi strateegiat ja SEO toimivust.
Harjutuse teises etapis töötage koos osalejatega lihtsa traadiraami koos põhimoodulitega, mis ilmuvad lõplikus veebisaidi kujunduses. Iga moodulit tuleks arutada ja põhjendada. Kliendi juhtmekaadrisse kaasamisel on kaks eelist:
Töötoa lõpetamiseks arutage kolme olulist küsimust:
Iga küsimus on mõeldud tulevikuplaanide teravustamiseks. Taas on ettevalmistus hädavajalik. Jätkuküsimused paljastavad veelgi kliendi motivatsiooni. Näiteks:
Kasutage SMART-eesmärkide seadmiseks kliendi vastuseid edukuse mõõtmise küsimusele. SMART on raamistik, mis tagab eesmärkide selguse ja saavutatavuse:
* Pro tüüp: Selle harjutuse lõpetamine annab kliendile tunnetuse lõpetamisest ja ideaalse tulevikuvisiooni.
Enne töötoa lõppu on kõige parem minna tagasi algusesse ja kokku võtta kõik, mida on arutatud. See tagab, et kõik on samal lehel ja tsementeerivad tehtud otsused.
Kui töötuba on läbi, koguge väljund kokkuvõtvasse dokumenti, mille klient saab hõlpsasti seeditavas vormis üle vaadata.
Brändistrateegia töötoad on hindamatu võimalus disainerid juhtida kliente läbi kõige raskemate küsimuste, millega nende ettevõtted kunagi kokku puutuvad. Töötubades leitakse olulisi teadmisi kaubamärgi loomisest ja sisendatakse klientide ja disainerite vahel pidevat usaldust. Ja nüüd tänu pilvepõhiste tööriistade sissevoolule ja kaugsõbralikele tööalgatustele võimaldavad need reaalajas koostööd mitmel kontinendil osalejate vahel.
mis tüüpi veebipõhine rünnak kasutab HTML-vormi get ja postitamise funktsioone?
Andke meile teada, mida arvate! Palun jätke oma mõtted, kommentaarid ja tagasiside allpool.
• • •
Bränding on palju enamat kui logo või värvipalett. See on tarbijate seas arusaama kujundamine ja see nõuab planeerimist. Brändistrateegia töötoad võimaldavad disaineritel ja ettevõtlusega seotud huvilistel avastada peamisi teadmisi selle kohta, mis muudab brändi klientide silmis ainulaadseks.
Brändistrateegial on mitu komponenti: missioon, sihtklient, ainulaadne müügipakkumine jne. Selleks, et bränd tarbijatele kõlaks, peavad need komponendid olema strateegiliselt omavahel seotud, rääkides sisuliselt lugu tootest või teenusest, mida bränd esindab.
Parim on, kui brändistrateegia töötatakse välja disaineri ja kliendi koostöös. Üks võimalus selleks võib olla bränditöökoja korraldamine. Töötoa käigus juhatab disainer klienti läbi rea harjutusi, mille eesmärk on paljastada peamised teadmised tema pakkumise, klientide ja sõnumside kohta.
Töötoa käigus juhatab disainer kliendi läbi brändistrateegia protsessi. Põhimõtteliselt on see aeg uurida kliendi äri, tema toote / teenuse pakkumist, kliente ja konkurente. Lõppkokkuvõttes kootakse kõik need teadmised kokku, et luua kaasahaarav kaubamärgistrateegia.